社会への貢献

貧困をなくそう

• 新卒採用、中途採用を積極的に行い雇用を増やす

飢餓をゼロに

• 地域貢献を積極的に行う

ジェンダー平等を実現しよう

• 女性管理職の積極的登用をしてジェンダー平等を目指す

人や国の不平等をなくそう

• 建設現場で女性に配慮した休憩所やトイレを設置し働きやすい環境を作る
• 出産休暇、育児休暇の積極的な取得を推進する

すべての人に健康と福祉を

• 本社では階段使用を推奨し、就業前にストレッチを行うことで健康増進に努める
• 安全意識と知識の向上に努める

質の高い教育をみんなに

• 社員研修の開催など、キャリアステップに応じた能力開発を行う
• 技術革新のための研修や勉強会、協議会を設置し技術の向上や革新を図る

産業と技術革新の基盤をつくろう

• ICTを活用した機器を導入し、現場作業の効率化を図る

エネルギーをみんなにそしてクリーンに

• ペーパーレスの推進と、エコでクリーンな設備機械を導入使用する
• 自転車や徒歩通勤を推奨する

働きがいも経済成長も

• 社員一人ひとりが働きやすい環境づくりを行い生産性向上に努める
• 品質や工程管理を定めた社内ルールを通して、個々の意識をより高め、成長につなげる

住み続けられるまちづくりを

• 未来に残せる高品質な建物を創りあげる

つくる責任つかう責任

• 工事現場で発生する廃材の再利用

安全な水とトイレを世界中に

• 社員一人ひとりが自宅でも会社でも環境に配慮し行動する

気候変動に具体的な対策を

• 会社周辺や海岸でクリーン活動を実施する

陸の豊さも守ろう

• 各種スポーツ団体や地域活性化のための各祭事への参加及び⽀援を⾏う

パートナーシップで目標を達成しよう

• 各パートナー（協力業者）と緊密な連携のもと、災害事故の撲滅活動を実施する
• 技術革新や意見交換、また各種資格取得の推進を、パートナーと連携して行う